Hoitotyön hallinto ja johtaminen
Rakennetyyppi: | Opintojakso |
---|---|
Koodi: | SHS0001 |
Tyyppi: | Pakollinen / Ammattiopinnot |
OPS: | S-SH 2009VK |
Taso: | Sairaanhoitaja (AMK) |
Opiskeluvuosi: | 3 (2012) |
Lukukausi: | Syksy |
Laajuus: | 2 op |
Vastuuopettaja: | Honkaniemi, Teija |
Opetuskieli: | Suomi |
Toteutukset vuonna 2012
Tot. | Ryhmä(t) | Opiskeluaika | Opettaja(t) | Kieli | Ilmoittautuminen |
---|---|---|---|---|---|
6 | 9.1.2012 – 27.4.2012 | Mirva Sundqvist-Kekäläinen | Suomi | 7.12.2011 – 15.1.2012 | |
7 | S-SH-3VK | 27.8.2012 – 21.12.2012 | Teija Honkaniemi | Suomi | 13.8.2012 – 29.10.2012 |
8 | S-SH-4A | 27.8.2012 – 21.12.2012 | Teija Honkaniemi | Suomi | 13.8.2012 – 7.9.2012 |
9 | S-SH-4B | 27.8.2012 – 21.12.2012 | Mirva Sundqvist-Kekäläinen | Suomi | 13.8.2012 – 7.9.2012 |
10 | S-SH-3VK | 29.10.2012 – 21.12.2012 | Teija Honkaniemi | Suomi | 8.10.2012 – 29.10.2012 |
Osaamistavoitteet
Opiskelija tuntee sosiaali- ja terveydenhuollon rakenteen. Opiskelija ymmärtää, mitkä tekijät vaikuttavat organisaation kulttuuriin ja toimintaan ja on selvillä omasta vastuustaan vaikuttajana ja toimijana. Opiskelija osaa johtaa moniammatillista toimintaa ja hallitsee laatutyön, taloushallinnon terminologian ja budjetoinnin. Opiskelija ymmärtää terveystaloustiedon keskeiset käsitteet ja niiden merkityksen sekä terveydenhuollon taloudellisen arvioinnin merkityksen yhteiskunnan näkökulmasta.
Opiskelijan työmäärä
Työmäärä yhteensä: 54 h
- mistä ohjattua opiskelua: 27 h
- mistä itsenäistä opiskelua: 27 h
Sisältö
Sosiaali- ja terveydenhuollon hallinto, organisaatioteoriat ja -muodot, hallintotoiminnan perusperiaatteita, johtamis- ja esimiestyön perusteet. Terveystaloustiedon käsitteet. Työvuorolistan laadinta vallitsevan työehtosopimuksen mukaisesti TYKO-ohjelmalla.
Opiskelumateriaali
- Laaksonen, Niskanen ym. 2012. Lähijohtamisen perusteet terveydenhuollossa.
- Sintonen, H. & Pekurinen, M. & Linnakko, E. 2006. Terveystaloustiede. Helsinki. WSOY. Soveltuvin osin.
- Vuori, J. 2005. Terveys ja johtaminen: terveyshallintotiede terveydenhuollon työyhteisöissä. Soveltuvin osin.
Muu luennoitsijan ilmoittama materiaali.
Opetusmuoto / Opetusmenetelmät
Luennot, harjoitukset, mahdollinen opintokäynti. Itsenäinen opiskelu.
Arviointimenetelmät
Osallistuminen luennoille, harjoituksiin, ryhmätöihin ja opintokäyntiin. Tentti. Numeerinen arviointi.