Johtaminen
| Rakennetyyppi: | Opintojakso |
|---|---|
| Koodi: | IRJ0103 |
| Tyyppi: | Pakollinen / Ammattiopinnot |
| OPS: | I-RJ 2015 |
| Taso: | Insinööri (ylempi AMK) |
| Opiskeluvuosi: | 1 (2015-2016) |
| Laajuus: | 3 op |
| Vastuuopettaja: | Laaja, Martti |
| Opetuskieli: | Suomi |
Toteutukset lukuvuonna 2015-2016
| Tot. | Ryhmä(t) | Opiskeluaika | Opettaja(t) | Kieli | Ilmoittautuminen |
|---|---|---|---|---|---|
| 2 | I-RJ-1Y | 1.9.2015 – 31.10.2015 | Katariina Pukkila-Palmunen | Suomi | 14.8.2015 – 20.9.2015 |
Osaamistavoitteet
Opiskelija ymmärtää johtamisen kokonaisuuden. Opiskelija tuntee johtamisen päätehtävät organisaatiossa sekä henkilöstön ja työsuhdeasioiden merkityksen yrityksen menestykseen
Opiskelijan työmäärä
Opiskelijan työmäärä yhteensä 80 h, josta työjärjestykseen merkittyä opiskelua 21 h.
Edeltävät opinnot / Suositellut valinnaiset opinnot
Ei edeltäviä opintoja.
Sisältö
Johtamisen käsitteet ja johtamismallit. Johtajan päätehtä-vät ja erilaiset roolit. Työ- ja organisaatiokäyttäytyminen.
Opiskelumateriaali
Opettajan oma aineisto.
Opetusmuoto / Opetusmenetelmät
Monimuoto-opetus, luennot, harjoitustehtävät ja oppimis-päiväkirja.
Arviointikriteerit
Arviointi asteikolla 1-5.
Arviointimenetelmät
Tentti, harjoitustehtävät ja oppimispäiväkirja.